發(fā)布時(shí)間: 2020-04-25 來源: 綜合辦
?2020年4月21--24日,太原市第七人民醫(yī)院綜合辦公室/人事科組織2020年度第一次新入職員工崗前培訓(xùn),并首次采用視頻會(huì)議的形式,在嚴(yán)格做好應(yīng)對疫情防控的同時(shí),有效開展醫(yī)院......
2020年4月21--24日,太原市第七人民醫(yī)院綜合辦公室/人事科組織2020年度第一次新入職員工崗前培訓(xùn),并首次采用視頻會(huì)議的形式,在嚴(yán)格做好應(yīng)對疫情防控的同時(shí),有效開展醫(yī)院的培訓(xùn)工作。我院王艷萍副院長主持本次培訓(xùn),殷潤香副院長及院辦室、護(hù)理部、醫(yī)保科、院感科、安??频瓤浦魅螌Ρ敬闻嘤?xùn)內(nèi)容作了講解。
【院領(lǐng)導(dǎo)與科主任培訓(xùn)】
在為期三天的培訓(xùn)過程中,上述科主任做好了充分的準(zhǔn)備。殷潤香院長重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了醫(yī)生的職責(zé)及病歷書寫的規(guī)范性,并就十八項(xiàng)核心制度展開闡述;綜合辦公室高主任介紹了醫(yī)院的發(fā)展、醫(yī)院的文化以及對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)作出綜合性的解釋,并強(qiáng)調(diào)了醫(yī)院員工管理的各項(xiàng)規(guī)章制度等;護(hù)理部張主任主要圍繞護(hù)士的職責(zé)、護(hù)理禮儀規(guī)范、護(hù)理質(zhì)量安全等內(nèi)容做出全面的宣講;醫(yī)保科就各類醫(yī)保報(bào)銷、醫(yī)保審核等醫(yī)保知識(shí)手冊的相關(guān)內(nèi)容做出闡述;院感科就醫(yī)院需要注意的各項(xiàng)院感知識(shí)著重進(jìn)行概述;安??浦饕獜?qiáng)調(diào)了醫(yī)院各項(xiàng)消防、安保工作。
【 新員工認(rèn)真聽課中 】
培訓(xùn)結(jié)束后,新員工觀看了醫(yī)院的宣傳視頻,對醫(yī)院有了更全面的了解。接著發(fā)放了培訓(xùn)試題與培訓(xùn)信息反饋表。
王艷萍副院長就本次培訓(xùn)做出了總結(jié)性的發(fā)言,她對于本次采用視頻會(huì)議的形式培訓(xùn)給予了肯定,她說這不僅確保了醫(yī)護(hù)人員的參與學(xué)習(xí),還提高了工作的效率和質(zhì)量。她指出醫(yī)院發(fā)展到今天,是靠幾代人,歷經(jīng)風(fēng)雨,共同奮斗和努力而取得的,來之不易,希望大家要珍惜能夠一起工作的機(jī)會(huì);本次培訓(xùn)不僅讓大家了解了醫(yī)院醫(yī)療管理的方方面面,更是要意識(shí)到作為一名醫(yī)護(hù)人員這個(gè)崇高職業(yè)的自豪,同時(shí)還要樹立救死扶傷、無私奉獻(xiàn)的理想信念;最后,她希望大家要深刻領(lǐng)會(huì)培訓(xùn)內(nèi)容,將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)的知識(shí),運(yùn)用到實(shí)際工作中,承載各自的夢想,施展自己的才華,共同致力于醫(yī)院的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
【科室動(dòng)態(tài)】內(nèi)一科成功搶救一名癲癇突
2020年10月13日14點(diǎn)20分,內(nèi)一科值班護(hù)士任美穎按常規(guī)巡視病房,查到212-1床病人時(shí),病人陪侍人(女兒)突發(fā)四肢抽搐、牙關(guān)緊閉、雙眼上翻、意識(shí)喪失,疑是癲癇發(fā)作。
強(qiáng)內(nèi)涵、重改進(jìn)、太原市第七人民醫(yī)院共
為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全,8月4日下午,太原市第七人民醫(yī)院在行政樓三層會(huì)議室,組織召開2022年度上半年醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議,院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)
【麻醉手術(shù)室】召開護(hù)理質(zhì)控工作會(huì)議
護(hù)理質(zhì)量是護(hù)理管理的核心,是保證醫(yī)療安全的重要基礎(chǔ)
?【 圓滿完成任務(wù) 安全歸隊(duì) 】三橋社區(qū)
經(jīng)過14天的奮斗,三橋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心4名入駐醫(yī)務(wù)人員圓滿完成衛(wèi)健委安排的隔離酒店的消毒和對入境人員的醫(yī)療保障等防控工作。